Ar turėtum baigti darbą anksčiau?
Kai nėštumas nutrūksta, galite nenuostabu, kada turėtumėte palikti savo darbą ir pradėti motinystės atostogas. Ar dirbate iki nustatytos datos? Galbūt galėtum likti iki pristatymo? Ar yra teisingas atsakymas?
Aš asmeniškai padariau tai abiem būdais. Aš baigiau darbo savaites, kol gimė mano kūdikis, svajojo apie ilgus pasivaikščius, vonias ir naktį bet kuriuo paros metu ir ilgomis valandomis, kurios buvo paruoštos darželyje.
Pasirodo, tai buvo daugiau galimybių žmonėms nerimauti ir manęs nerimauti nei kas nors kitas. Taigi aš taip pat dirbo iki tol, kol aš gimiau du kartus. Kai buvau nėščia dvynių. Aš atėjau dirbti penktadienį ir gimiau šeštadienį, tik praėjus 40 savaičių nėštumo. Tada kitą kartą aš nuėjau į darbą, o ne į darbą ir nusišypsojo namo viduryje, norėdamas, kad kūdikis būtų po kelių valandų.
Nėra vieno teisingo atsakymo į klausimą, kada baigti darbą. Tačiau yra tam tikrų klausimų, kad, kai pamatysite atsakymus, galite lengviau suprasti, kas tau geriausia:
- Kaip vyksta jūsų nėštumas ?
Jei jums kyla didelė nėštumo rizika , pvz., Dvynukai ar kitos nėštumo komplikacijos, pavyzdžiui, priešlaikinis gimdymas , jums gali tekti pakilti greičiau, o ne vėliau. Jūs ir jūsų gydytojas arba akušerė turėtų aptarti, kas jums ir jūsų kūdikiui ar kūdikiams yra sveikiausia. - Kiek turite motinystės atostogų?
Jei turite tik šešias savaites laiko, išeisite iš savo darbo iki ar iki nustatytos datos , tuo metu, kai dar neturite savo kūdikio, bus laikrodis. Jei praeisite dvi savaites, jūsų kūdikis paliks jums tik keturias savaites. Ji negali būti pakankamai sena, kad pradėtumėte dienos priežiūros paslaugas, jei planuojate sugrįžti į darbą, kad galėtumėte užbaigti dviejų savaičių neapmokėtų atostogų.
- Ką jūs ketinate daryti su laiku?
Pasitikėk manimi, nėra nieko blogo, kaip sėdėti maždaug dviem kojomis, laukiančioms kūdikio. Jei pakilsite ir kūdikis neapsiribos, gali pasirodyti, kad nuobodžiauja ašaromis ir tai gali būti dar labiau įtempta nei dirbti. - Kaip tu jautiesi?
Jei turite problemų su nemigais naktimis, patinimu ir skausmu ilgai sėdėdami, galbūt norėsite apsvarstyti alternatyvas. Jūs tikrai galite atsikratyti laiko, bet kaip pakoreguoti savo darbo erdvę? Ar galėtum ateiti vėliau ir likti vėliau vakarais?
- Ar turite kitų variantų?
Ar galite pradėti lankstų darbo grafiką? Galbūt jūs galite dirbti namuose keletą dienų. Jei galite atlikti dalines dienas ar dirbti namuose, galite turėti geriausius iš abiejų pasaulių. Pasitarkite su savo viršininku ir pabrėžkite, kad tai gali trukdyti ilgiau dirbti. Tai yra abipusiai naudinga abipusė nauda.
Pažiūrėkite į visas problemas, susijusias su jūsų motinystės atostogų pradžia. Aptarkite juos su savo šeima. Gauk idėjų iš savo draugų ir bendradarbių. Tada pasikalbėk su savo viršininku. Paprastai yra geras vidurinis pjūvis.